オムロン、国内外で約2000人削減 構造改革で（ロイター） - Yahoo!ニュース（すべてのコメント）
2024/02/26 引用元：Yahoo!ニュース 続きを読む
2024/02/26、『Yahoo!ニュース』が報じたこのニュースに90件のコメントが寄せられ話題になっています（2026/06/03 08:25現在）。
記事公開から2年以上経過していますが最新のコメントは2024年2月29日に寄せられています。 また、「オムロン」「コロナ」「日経平均」などの企業・マーケット情報などについて言及しているコメントがあります。だいぶ時間が経ったこのニュースに2年前にコメントが付けられている状況で最近は関心を向けられていないようです。
あなたはこのニュースについてどう思いますか？ 関連する最近のニュースを知りたい場合は 「オムロン」 「構造改革」 「国内外」 で検索可能です。
記事公開から2年以上経過していますが最新のコメントは2024年2月29日に寄せられています。 また、「オムロン」「コロナ」「日経平均」などの企業・マーケット情報などについて言及しているコメントがあります。だいぶ時間が経ったこのニュースに2年前にコメントが付けられている状況で最近は関心を向けられていないようです。
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一緒につぶやかれている企業・マーケット情報
みんなの反応・コメント 90件
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2024.2.26 📝 👓️総人件費の適正化のため国内外で約２０００人を削減すると発表した。国内ではグループで１０００人程度の希望退職者を募る。７月２０日時点で勤続３年以上かつ４０歳以上の正社員などを対象とする。 news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
なんで年齢制限設けるんだ。もう終身雇用破綻仕掛けているのに。優秀な人に抜けられそうだが。実際は肩叩きするのかな > ７月２０日時点で勤続３年以上かつ４０歳以上の正社員などを対象とする。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
コロナ拡大で採用した中高年を対象に首切りですか？、人員削減と合わせて経営責任も取って頂かないと。 人件費は無駄なコストではありません、国や個人の命を維持するための必要不可欠な費用です。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
株価がバブル超えとか、浮かれポンチなこと言ってるばやいじゃないからね。 バブルの頃は若造だった私の懐ですら、ヌクヌクしてたからね。何ならバブルの後もヌクヌクだったわよ。 #オムロン #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
大抵 『辞めて欲しい人が辞めなくて、辞めて欲しくない人が辞める』 て事が起きます。 パナソニックが希望退職募った時も同じ事が起きました。これはパナソニック社長が公言しました。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
あの超優良企業の筆頭格がリストラに追い込まれるとは驚き。 40代でリストラされた社員はそれこそ行き場を失ってしまうだろうに。持ち家ならローンを返せなくなり自己破産も。 !ニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
#Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8… 40歳以上… この年齢で退職は辛いと思います。 再就職出来るかどうかスキルがないと難しそう。 希望退職って希望しなかった場合はその先、問題なく社内に残れるものなんでしょうか？
この前の決算資料みたら半導体・二次電池・太陽光システムで下方修正してた。デジタルは分野によっては予測を読み間違えたところもありますね。EV関連はお察しの通り。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
散々儲けて日経平均株価が史上最高だとか言っても結局企業がやることは人減らし 不景気でリストラ そうでなくとも国際競争力云々を言ってリストラ 大企業ふざけるな！ #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
これはキッツイのう、、、 "国内ではグループで１０００人程度の希望退職者を募る。７月２０日時点で勤続３年以上かつ４０歳以上の正社員などを対象とする。" #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
オムロンは２月５日、中国経済減速などを背景に制御機器や電子部品事業で低調な事業環境が続くと見込み、２４年３月期連結業績予想を下方修正した。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
物価高や人件費の増加、それによる消費者の変化など、今の事業を継続しているだけだと厳しい会社や市場も出てきたよね ターゲット層がどんどん変化してきてる #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
賃上げ5％以上 株価市場はイケイケ バブルではない日本の 実力だと証券会社 製造業オムロンはコストカット2000 人クビ 益々分断が始まる #Yahooニュース approach.yahoo.co.jp/r/QUyHCH?src=h…
#金融経済 は活況でも #実体経済 は疲弊したまま。 グローバリズムの腐敗政治の責任。 勤続３年以上かつ４０歳以上の正社員など希望退職の募集。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
昔から景気下方⇒すぐ人員削減、 買収をして数字良くみせて、 また人員削減。 ニデックと、同じ印象。 まぁこんだけの数字なら経営陣は人員削減しか思い付かないわな。。 news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
オムロンって「精密計測機」ってイメージだけど。AIだとかロボだとか、イメージが台無しだなって思って。どこ行くんだ―おまえー。ってかんじー。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
日本の大手企業は自分の足を食って生き延びるタコだな。 経営層が無能過ぎる。 財界全体で景気が悪くなることばかりしているから始末に負えない。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
チャンスと思って5350円で株購入したけどこんな最低な企業だと思わなかったわ 明日株売ろう 社員を人財と思わない会社はいらないよ #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
国内ではグループで１０００人程度の希望退職者、勤続３年以上かつ４０歳以上の正社員などが対象って… オムロン終わってるなぁ… #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
#Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8… このうちの2千人という事らしい ＞オムロングループの２０２３年３月末の従業員数は２万８０３４人だった。
#相互フォロー #フォロバ100 #フォローした人全員フォローする 「中国経済減速などを背景に制御機器や電子部品事業で低調な事業環境が続く」 news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
社員のために会社があるって考えが無くなりつつありますよね。非正規雇用を推進し続け人をモノのように使ってたら当たり前か。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
日経平均株価は上がっても実体経済は上がって無いからこういう事になるんだろ バブル以来とか数字だけ見て夢見てんじゃねぇよ #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
40才以上の希望者って、一番辞めたくない年齢だろう。 再就職、給料安定するまで家族が生活できるくらいの退職金が出るなら希望者も居そうだが。 news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
完全に明日は我が身だねぇ。 おべんちゃらおじさん達に対してはとっとと首切りなよ、と思ってやまない日々なんだけど #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
氷河期世代だから他人を信じてない。ローンなんてしないし、手元資金は常に数千万円以上をキープ。生き残るのが価値だぞ。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
オムロン厳しそうですね😂 オムロン製品は体重計とかしかイメージないですが、医療機器で巻き返し頑張って欲しいです！ #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
#Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8… 人手不足ってよく言われるけどヤマト運輸やオムロン等の大量人員削減の記事を見ると実際は人余りなのかなと思ってしまう
余り知られてないが、リクルートHDのindeedも全従業員の約15％にあたる約2200人の従業員を解雇してるからな #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
#Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8… どこも事業や人員整理を行い業績改善・収益適正化をしていかないと、今後生き残るのが難しいだろうからなぁ・・・
遂に出たね。 中国やドイツに続いて日本も景気後退入りする中、この流れは止まらない。 大倒産時代に突入する… #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
「バブルを超えた好景気」って言ってる奴は誰だ！ 今年以降設計されたオムロン製品は色々と問題ありそうな予感 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
『2000人削減』はオムロンのリストラによるものです。 国内では1000人ほど早期退職を募っているそうです #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
オムロンは、近所に工場があってな。昔、通った通学路の途中だよ。国内で1000人も削減するのか。自分の町が衰退しなければいいけどね。 news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
!ニュース 日産の立て直しにカルロス・ゴーンもリストラで成績を残した 従業員を切っても役職の者は其の儘高給で居座る news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
news.yahoo.co.jp/articles/707d8… → 国内ではグループで１０００人程度の希望退職者を募る。７月２０日時点で勤続３年以上かつ４０歳以上の正社員などを対象とする。
ここと昔 取引あったけと 昔も部門を突然やめちゃってそこにいた社員が可愛そうだった 得意先にも多大な迷惑 大企業は怖いわ〜 news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
決算が厳しい。 ヒット商品が出てくれば、また台頭してくるだろうし がんばってほしい国内老舗企業。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
グループ全体、国内外約28000人中の2000人。40代以上で勤続3年以上から希望者を募ると。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
!ニュース コロナ禍で収益出てると思ってたのに2000人削減しかも40歳以上はかなりだよなぁ〜。 news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
優秀な人から辞めていくので、人員が減った会社もしばらくは厳しい時期になる。希望退職。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
大手企業でもこれです、、 このままでは、日本で普通に生活することは、出来なくなりますよ #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
給料ベースアップのために中堅以上の社員を切るとか？ 若手だけでガバナンス効くのかなぁ #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
オムロンも生き残るために必死とは言え、2,000人規模の削減はかなり多いのだな…… #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
オムロングループの国内の社員数は9,988人だから、国内で約10%の人員削減か。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
中国経済減速などを背景に制御機器や電子部品事業で低調な事業環境が続くと見込み #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
#銭湯 のドライヤーでお馴染みのｵﾑﾛﾝコインタイマーが売れてないのかな!! #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
40歳以上の正社員か… いちばんお金かかってくる時じゃないんだろうか… !ニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
俺なら退職金何倍にも貰える前提で、かつ、技術職なら応募するなぁ。 だってどこも人手不足だもの。 news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
思わず「うわぁ…」って声出た。 正社員数4～5000人じゃなかったっけ？ #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
!ニュース 人が足りないと言われる時代に人斬り 政治家も人斬りできないかね？ news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
この手の手段をとると、残ってほしい人材の流出につながるイメージです。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
オムロン、営業利益率が3%程度か。もっと高いと思ってたら。 #Yahooニュース approach.yahoo.co.jp/r/QUyHCH?src=h…
構造改革というより経営陣の責任、安直な中国依存の弊害なんだろう。 > #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
#Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8… 特に今後低迷するような分野じゃないと思うんだけど🤔何がアカンのかしら
初めて使った電卓はオレンジカラーのオムロンエイト86モデルだったよ。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
終身雇用が崩壊し、転職が当たり前の時代。 持ち家を持つリスク…。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
中国の需要が低迷しただけでこれだけリストラされる企業 #Yahooニュース approach.yahoo.co.jp/r/QUyHCH?src=h…
優秀な人材が流出し、 そうでない人材は石に齧りついてでも残る #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
FA関係の商品力が無いんだよ 結構先行きは厳しいと思いますよ #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
news.yahoo.co.jp/articles/707d8… 中国の時代が終わった。だからオムロンだけじゃなく他の企業もリストラが始まるかも
”希望退職者“と言い換える、残酷な肩叩きが始まった…🙄 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
実際は景気なんか良くないねん。株価に騙されてる。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
中国経済減速のあおりから不景気がまた再燃する？… #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
中華圏に成長を依存してきた会社は、今後ヤバそう。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
中国経済の減速は かなり前から懸念されてたよ #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
構造改革で人員整理！そういうのもあるのか。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
!ニュース 大企業からどんどんくるねー。この流れ。 news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
やっぱリストラの無い公務員がいいよ。 !ニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
#Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8… 🤣🤣🤣中国に力を入れすぎたからよ ダメよの
体重・体脂肪・社員を減少させるオムロン。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
営業利益結構下がってたしなあ #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
割増退職金はどんな感じなんたろうか。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
最近ツイキャスで教わった、自動改札機開発最大手の会社が…。 news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
>ｳﾜｧｧ!!・・・ #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
#Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8… タニタとテルモに負けたか？？
#Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8… 47に手を出すからだ
#Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8… ううむ・・・
#Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8… あきまへんな～
news.yahoo.co.jp/articles/707d8… 日本は本当に景気がいいのかいね？
あらら、、、 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
#Yahooニュース approach.yahoo.co.jp/r/QUyHCH?src=h…
再就職先が見つかれば良いが… news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
#Yahooニュース approach.yahoo.co.jp/r/QUyHCH?src=h…
!ニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
news.yahoo.co.jp/articles/707d8… けっこう思い切るな。。
#Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
あぁ〜😣 news.yahoo.co.jp/articles/707d8…
approach.yahoo.co.jp/r/QUyHCH?src=h…
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