みずほフィナンシャルグループ、4万人の社内転職制度 「ビズリーチ」お手本に - 日本経済新聞
2024/07/23 引用元：日本経済新聞 続きを読む
2024/07/23、『日本経済新聞』が報じたこのニュースに8件のコメントが寄せられています（2026/05/03 10:01現在）。
記事公開から1年以上経過していますが最新のコメントは2024年9月20日に寄せられています。 また、「みずほフィナンシャルグループ」「キャリア」の企業・マーケット情報などについて言及しているコメントがあります。だいぶ時間が経ったこのニュースに1年前にコメントが付けられている状況で最近は関心を向けられていないようです。
あなたはこのニュースについてどう思いますか？ 関連する最近のニュースを知りたい場合は 「ビズリーチ」 「みずほフィナンシャルグループ」 「お手本」 で検索可能です。
記事公開から1年以上経過していますが最新のコメントは2024年9月20日に寄せられています。 また、「みずほフィナンシャルグループ」「キャリア」の企業・マーケット情報などについて言及しているコメントがあります。だいぶ時間が経ったこのニュースに1年前にコメントが付けられている状況で最近は関心を向けられていないようです。
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一緒につぶやかれている企業・マーケット情報
みんなの反応・コメント 8件
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日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO… ・7月に制度改革、事業部門にも希望キャリア公開可能に ・社内転職希望人材DBにスキルや経験、履歴書登録 ・G企業や部門はスカウト、希望者は全部門選考進める
みずほフィナンシャルグループは今秋から、約4万人の社員を対象に自らの意向で希望する部署に異動しやすくする制度を導入する / “日本経済新聞” htn.to/4tZZob66SA
これは少し前のニュースだけど、整理解雇の話を出すより、まずはこういう社内転職事例をもとに推進していくほうが現実的じゃないですかね日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
「社内転職」を望む人材データベースをつくり、事業部門による選考で自らを売り込んだり、スカウトを受けたりできるようにする。日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
事業部門からのスカウトとは、面白い。 またあの支店長の下にあの人いるわ…みたいなことにならなければ素晴らしいと思う。日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
人材不足、終身雇用を考えるとこういう取り組みしていかないとなかなか厳しいんだろうね。日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
結果として、社員がより主体的になりモチベーション高くキャリアに向き合えるといいなと、改めて。 みずほ、4万人の社内転職制度 「ビズリーチ」お手本に日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…