2024/09/06 引用元：日本経済新聞続きを読む

2024/09/06、『日本経済新聞』が報じたこのニュースに23件のコメントが寄せられています（2026/07/28 17:33現在）。
記事公開から1年以上経過していますが最新のコメントは2024年10月18日に寄せられています。また、「NTT」「キャリア」「ギャップ」などの企業・マーケット情報などについて言及しているコメントがあります。だいぶ時間が経ったこのニュースに1年前にコメントが付けられている状況で最近は関心を向けられていないようです。

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みんなの反応・コメント 23件

おすすめ順 | 新着順

ぴまん＠green pepper 2024年10月18日 7:22

へぇ… NTT、GAFAから人材取り戻せ全社横断｢アルムナイ｣網日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

おさつ（さつまいもの方） 2024年9月9日 21:39

制度は作っただけじゃ戻ってこないからね。 NTT、GAFAから人材取り戻せ全社横断｢アルムナイ｣網日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

zawa@aws 2024年9月9日 9:41

GAFAでキャリアアップした上でのポジティブな出戻りが増えると良いですね。 NTT、GAFAから人材取り戻せ全社横断｢アルムナイ｣網日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

ふるぽてくん 2024年9月8日 21:11

人事制度改定とアルムナイ採用へ向けた風土改革は今後のテーマになりそうですね。以前、新人事制度の社内浸透をご支援した際に、想像以上に経営と現場のギャップを感じました NTT、GAFAから人材取り戻せ全社横断｢アルムナイ｣網日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

ねうらるさん(ギフテッド×投資家×技術者) 2024年9月8日 21:09

NTT、GAFAから人材取り戻せ全社横断｢アルムナイ｣網日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

Soramame 2024年9月8日 20:44

私もそういえば元会社から退職後6年目で臨時社員としてのオファーあったな～断ったけど NTT、GAFAから人材取り戻せ全社横断｢アルムナイ｣網日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

堺 “カン” 寛｜つながりの芽を育てる 2024年9月8日 10:51

9/6開催のアルムナイイベントが、当日夕方に日経新聞電子版で配信されていた。今回はグループ全体が対象なので母数は相当多かったはず。各社アルムナイ取り組みとグループ全体で連携していきたい ▼NTT、GAFAから人材取り戻せ全社横断｢アルムナイ｣網日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

堺 “カン” 寛｜つながりの芽を育てる 2024年9月8日 10:42

9/6 に開催されたアルムナイイベントが、当日夕方の日経新聞記事になって模様。今回はグループ全体が対象なので母数は相当多かったはず。当社卒業メンバで、参加した人はいたのかな。 ▼NTT、GAFAから人材取り戻せ全社横断｢アルムナイ｣網日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

上原仁 /ueharajin /Coalis ジェネラルパートナー 2024年9月8日 7:37

NTTアルムナイ、出席してきました。懐かしい面々と再会できたり新たな出会いがあったのと同時に、島田社長体制下での人事制度改革による組織風土の変化か、先進性への自信を少し感じました。 NTT、GAFAから人材取り戻せ全社横断｢アルムナイ｣網日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…