「言ったもん負け」やめる三菱電機 不正根絶へ風土変革 - 日本経済新聞
2024/10/16 引用元：日本経済新聞 続きを読む
2024/10/16、『日本経済新聞』が報じたこのニュースに13件のコメントが寄せられています（2026/05/25 22:30現在）。
記事公開から1年以上経過していますが最新のコメントは2024年10月18日に寄せられています。 また、「三菱電機」の企業・マーケット情報などについて言及しているコメントがあります。だいぶ時間が経ったこのニュースに1年前にコメントが付けられている状況で最近は関心を向けられていないようです。
あなたはこのニュースについてどう思いますか？ 関連する最近のニュースを知りたい場合は 「三菱電機」 「不正根絶」 「風土変革」 で検索可能です。
記事公開から1年以上経過していますが最新のコメントは2024年10月18日に寄せられています。 また、「三菱電機」の企業・マーケット情報などについて言及しているコメントがあります。だいぶ時間が経ったこのニュースに1年前にコメントが付けられている状況で最近は関心を向けられていないようです。
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一緒につぶやかれている企業・マーケット情報
| 三菱電機21 |
みんなの反応・コメント 13件
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#三菱電機 #エコキュート #消費者センター 古いから代替品も無い！のに訪問出張費、点検をするだけで３万円！そこに部品１つ交換したら+数万！ボッタクリ過ぎだろ！部品代6000円程度！悪徳業者やん。三菱電機､｢言ったもん負け」やめる 不正根絶へ風土変革日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
「心理的安全性」とは、組織の中で自分の考えや気持ちを誰に対しても安心して発言できる状態のこと。組織を劣化させないためにはとても大事。／日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
わざわざメディアの取材を受けて、私たちは変わりました的なアピールをするという昭和の風習を続けている。 一度組織にしみ込んだ風習・風土は変えられないという証拠のようなものだ。 三菱電機､｢言ったもん負け」やめる 不正根絶へ風土変革日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
三菱電機､｢言ったもん負け」やめる 不正根絶へ風土変革日本経済新聞 姫路製作所の風土改革の道のりは、とある社員のこんな思いから動き出す。改革の鍵は、誰もが気兼ねなく意見できる「心理的安全性」を取り戻すことだった。 nikkei.com/article/DGXZQO…
約8000人が働く三菱電機モビリティ姫路製作所の風土変革。 三菱電機､｢言ったもん負け」やめる 不正根絶へ風土変革日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO… pic.x.com/09f015l1pd
日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO… 爆笑した 意識改革とか言ってただ仕事を無駄に増やしただけw こりゃあ、また何度でも不正するわw
不正もあるけどパワハラ自殺の方がやべーと思うねんな。こわいこわい。 三菱電機､｢言ったもん負け」やめる 不正根絶へ風土変革日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
いぇーい、我が社ー 見ってるー？ 三菱電機､｢言ったもん負け」やめる 不正根絶へ風土変革日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
無理無理笑 三菱電機､｢言ったもん負け」やめる 不正根絶へ風土変革日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
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三菱電機､｢言ったもん負け」やめる 不正根絶へ風土変革日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
三菱電機､｢言ったもん負け」やめる 不正根絶へ風土変革日本経済新聞残念 nikkei.com/article/DGXZQO…
日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…