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イノベーションの急所 普及の障壁は組織にあり 天野友道・ハーバード大学助教授 - 日本経済新聞

 2024/12/30  引用元:日本経済新聞  続きを読む
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2024/12/30、『日本経済新聞』が報じたこのニュースに5件のコメントが寄せられています(2026/05/31 20:27現在)。
記事公開から1年以上経過していますが最新のコメントは2024年12月31日に寄せられています。 また、「イノベーション」の企業・マーケット情報などについて言及しているコメントがあります。だいぶ時間が経ったこのニュースに1年前にコメントが付けられている状況で最近は関心を向けられていないようです。

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みんなの反応・コメント   5件

おすすめ順 | 新着順
ちょも 2024年12月30日 16:02
日本経済新聞 nikkei.com/article/DGKKZO… まさにこの組織というのは動的なもので組織の外にあるものもまた動的で同じものはないのだから、均一にするというアプローチは危険だと思っている。
しろ ねこ 2024年12月31日 20:21
「力のある」人が 「リーダーシップをとる」と 不安が軽減されるよね どんな力かはさておきだし リーダーシップも先陣を切る的意味合いかな 【経済教室】イノベーションの急所 普及の障壁は組織にあり日本経済新聞 nikkei.com/article/DGKKZO…
よしはる 2024年12月30日 8:12
日本経済新聞 nikkei.com/article/DGKKZO…
Top Gun maniac 2024年12月30日 9:07
なんで小売業を選んだのか? イノベーションの急所 普及の障壁は組織にあり日本経済新聞 nikkei.com/article/DGKKZO…
記録用 2024年12月30日 8:39
イノベーションの急所 普及の障壁は組織にあり日本経済新聞 nikkei.com/article/DGKKZO…

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