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実力重視の人事制度に 山陰合銀、今夏にも 株式報酬も導入 - 日本経済新聞

 2025/03/12  引用元:日本経済新聞  続きを読む
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野村幸太@クリアマネジメント 2025年3月12日 14:29
戦略を落とし込むには人事評価も連動させること。企業戦略に基づいた目標管理制度と、評価のための評価制度と、ダブルスタンダードになっているケースは多い。 年齢関係なく活躍出来る社会へ。 実力重視の人事制度に日本経済新聞 nikkei.com/article/DGKKZO…

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