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ソニーグループ、冬の賞与を廃止 じわり広がる「賞与の給与化」

 2025/04/09  引用元:日経ビジネス電子版  続きを読む
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2025/04/09、『日経ビジネス電子版』が報じたこのニュースに15件のコメントが寄せられています(2026/10/20 05:58現在)。
記事公開から1年以上経過していますが最新のコメントは2025年4月11日に寄せられています。 また、「ソニー」「Google」の企業・マーケット情報などについて言及しているコメントがあります。だいぶ時間が経ったこのニュースに1年前にコメントが付けられている状況で最近は関心を向けられていないようです。

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みんなの反応・コメント   15件

おすすめ順 | 新着順
koto_chan 首都高情報発信 2025年4月10日 19:26
既にスタートアップは年俸制12分割が多いけど、この支給がいいと思う 賞与だと確実にもらえる保証はないし人材流動性考えると毎月の給与で貰えた方が 日経ビジネス電子版 business.nikkei.com/atcl/gen/19/00…
HATE STYLE 2025年4月9日 20:58
年収に占める賞与の割合を縮小させる動きが出ている。代わりに給与を手厚くすることで人材を引き付けられるという。賞与の給与化は、日本の報酬制度が転換期にあることを示唆している。 ソース日経ビジネス電子版 Googleアプリで共有しました search.app/f6GqBV6mSKFSiL…
?よしつぐ@Z900RS? 2025年4月10日 10:37
日経ビジネス電子版 これって単純に冬の賞与を月割して割り振ってるって事? 年収自体は上がってないって話になるのかな? …詐欺じゃん business.nikkei.com/atcl/gen/19/00…
くら☆ 2025年4月9日 14:29
提供元日経ビジネス電子版 search.app/eyQKi 初任給を上げるための財源は何処にあるんだ?財務省の好きな財源の話 そりゃ 一時金の削減でしかないよね Google アプリで共有中
アルス戸塚 2025年4月9日 17:37
ボーナス無くして各月に分配するのね〜🤔 税金とられるのが少ないほうがいいけどな…変わらない🤔? 提供元日経ビジネス電子版 search.app/eyQKi Google アプリで共有中
βふぁるるP@HP2両日 2025年4月10日 12:32
日経ビジネス電子版.nikkei.com/atcl/gen/19/00… 最近の大手ってこういう小賢しいことしてくるのか
ゆたちん@運の話は運のいい人には理解不能 2025年4月10日 15:32
他社が給与上げてる、ってことで、せこい作戦で給与を上げて「うちも給与水準上げました」というソニー。 あんだけプレステ売れてても連結決算的には厳しいのか。 business.nikkei.com/atcl/gen/19/00…
Yoshimitu 2025年4月11日 8:30
むしろ年間の給与額減ってるんだろ? 好業績でもボーナス無いからw ↓ 日経ビジネス電子版 business.nikkei.com/atcl/gen/19/00…
akky? 2025年4月11日 17:25
日経ビジネス電子版 business.nikkei.com/atcl/gen/19/00…
しみかま 2025年4月11日 14:47
日経ビジネス電子版 給与総額は変わらない……ってコト!? business.nikkei.com/atcl/gen/19/00…
ずかー@Engineer 2025年4月9日 23:28
全てはこれでよい。 提供元日経ビジネス電子版 search.app/eyQKi Google アプリで共有中
koichi fujisawa 2025年4月11日 11:54
退職金は間も無く消滅しますね。日経ビジネス電子版 business.nikkei.com/atcl/gen/19/00…
serpentcross 2025年4月9日 10:31
提供元日経ビジネス電子版 search.app/eyQKi Google アプリで共有中
きまぐれ翠 2025年4月10日 2:13
日経ビジネス電子版.nikkei.com/atcl/gen/19/00…
こぶん? 2025年4月11日 0:22
提供元日経ビジネス電子版 search.app/eyQKi
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