キャリア官僚の給与を大企業並みに 人事院勧告、改定基準を変更 - 日本経済新聞

2025/07/23 引用元:日本経済新聞 続きを読む
2025/07/23、『日本経済新聞』が報じたこのニュースに61件のコメントが寄せられ話題になっています(2026/04/29 11:34現在)。
記事公開から9カ月以上経過していますが最新のコメントは2025年8月7日に寄せられています。 また、「キャリア」「ロク」の企業・マーケット情報などについて言及しているコメントがあります。一定の時間が経ったこのニュースに8カ月前にコメントが付けられている状況です。
あなたはこのニュースについてどう思いますか? 関連する最近のニュースを知りたい場合は 「キャリア官僚」 「人事院勧告」 「給与」 で検索可能です。
記事公開から9カ月以上経過していますが最新のコメントは2025年8月7日に寄せられています。 また、「キャリア」「ロク」の企業・マーケット情報などについて言及しているコメントがあります。一定の時間が経ったこのニュースに8カ月前にコメントが付けられている状況です。
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一緒につぶやかれている企業・マーケット情報
みんなの反応・コメント 61件
おすすめ順 | 新着順
一番人数の多い普通の氷河期層は置き去りかよ 滅茶苦茶やの日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
結果的に天下りをして批判を浴びずに定年まで過ごせるのならありだと思う。日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
さて、日経さんは総合職のみ1,000人規模以上説を唱えておりますが、本府省手当拡充で一般職に恩恵説もありますね。 どっちだろ?日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
物価上がりすぎなので、大企業の税金上げて給料を抑えたほうが政策的にはいいかなぁとか思います 官僚の給料上げたら、ならうちはもっと給料上げる!の繰り返し シワ寄せは庶民にくる😂日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
?中小企業なにの間違いでは。それでなくても収入が高いのだから。誰が税金を払ってると思ってるのか人事院は自分の報酬を上げたいだけの集団です。いらんね。日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO… 一般職は給与が下がるね・・・よーやく中小企業の給与のために一般の公務員が頑張るかもね
【人材確保】#企業危機管理 #人材確保 #キャリア官僚 nikkei.com/article/DGXZQO…
なぜか末端ではなくキャリア官僚 もう、なんかアタマおかしいんじゃねえか?日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
そうでもしないと人どんどん辞めちゃうし、官僚になりたい!っていう人が少なくなっちゃうもんね。さようなら日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
すぐ財源が~と言うけど、これの財源は?日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
大変結構! 儲かってる会社とそうでない会社の状況の違いは歴然な今日この頃、キャリアにも好待遇を! でも独行への天下りは辞めろと言いたい日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
これは大きい?待遇改善は必須なのでいい動きだ日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
バブル期に景気の過熱を抑えるためと 公務員給与を据え置き バブル崩壊後民間との格差調整との名目で下げ続けたくせに日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO… 志の方はどうだろうか?
とても重要な話題です。日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
「民間企業で賃上げが進む一方、国家公務員の待遇改善は遅れている」日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
#cozy1242日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO… ほう
バカ「優秀な人材だから給料上げるべき!」 その優秀なキャリア官僚様が30年政策つかさどった結果が今な訳だが?w 雁首揃えてゴミポンコツしかいないだろ 金に釣られる公務員とか要らないし日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
大企業未満はいかんでしょ日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…