50代の早期退職、年収半減でも転職困難 ｢ゼネラリスト｣偏重に課題も - 日本経済新聞
2025/11/12 引用元：日本経済新聞 続きを読む
2025/11/12、『日本経済新聞』が報じたこのニュースに6件のコメントが寄せられています（2026/04/23 19:33現在）。
記事公開から5カ月以上経過していますが最新のコメントは2025年12月31日に寄せられています。 また、「キャリア」「チェンジ」「パナソニック」などの企業・マーケット情報などについて言及しているコメントがあります。一定の時間が経ったこのニュースに3カ月前にコメントが付けられている状況です。
あなたはこのニュースについてどう思いますか？ 関連する最近のニュースを知りたい場合は 「ゼネラリスト」 「偏重」 「年収半減」 で検索可能です。
記事公開から5カ月以上経過していますが最新のコメントは2025年12月31日に寄せられています。 また、「キャリア」「チェンジ」「パナソニック」などの企業・マーケット情報などについて言及しているコメントがあります。一定の時間が経ったこのニュースに3カ月前にコメントが付けられている状況です。
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みんなの反応・コメント 6件
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日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO… 転職が困難な50代に退職を促すのが間違い。 金銭解雇を容易にする法整備を行い、人生の早い段階でキャリアチェンジを促す方が、企業にとっても個人にとってもハッピーでしょうに。
50代の早期退職、年収半減でも転職困難 日本経済新聞 ✅ 日産自動車やパナソニックホールディングス、三菱電機など大手製造業が早期退職の募集に踏み切った。主な対象となる50代以上のベテラン社員は年収を半減させても、転職先がなかなか決まらないことも多い。 nikkei.com/article/DGXZQO…
バブル入社組、定年逃げ切りを狙ってたが間に合わなかったか。専門職以外はなかなか厳しい世の中。キャリアパスを会社に委ねて思考停止することはリスク日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
30歳代の半ばまでに、自分のキャリアを考えた方が良い。特にこれからは行先が不透明なので、自分の人生を自分の足で歩く覚悟も必要。日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
専門性が高いほうがいいのか？もちろん年齢もあるのだろうけど。ゼネラリストとしてキャリアチェンジしていきたい ↓ 日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
"日産自動車やパナソニックホールディングス、三菱電機など大手製造業が早期退職の募集に踏み切った。 50代の早期退職、年収半減でも転職困難 「ゼネラリスト」偏重に課題も日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…