ロートやソフトバンク、新卒採用で書類選考廃止のわけ 編集者の視点 - 日本経済新聞
2025/12/22 引用元：日本経済新聞 続きを読む
2025/12/22、『日本経済新聞』が報じたこのニュースに6件のコメントが寄せられています（2026/04/17 06:37現在）。
記事公開から3カ月以上経過していますが最新のコメントは2025年12月25日に寄せられています。 また、「ソフトバンク」の企業・マーケット情報などについて言及しているコメントがあります。一定の時間が経ったこのニュースに3カ月前にコメントが付けられている状況です。
あなたはこのニュースについてどう思いますか？ 関連する最近のニュースを知りたい場合は 「ロート」 「ソフトバンク」 「書類選考廃止」 で検索可能です。
記事公開から3カ月以上経過していますが最新のコメントは2025年12月25日に寄せられています。 また、「ソフトバンク」の企業・マーケット情報などについて言及しているコメントがあります。一定の時間が経ったこのニュースに3カ月前にコメントが付けられている状況です。
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一緒につぶやかれている企業・マーケット情報
みんなの反応・コメント 6件
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日本経済新聞 『生成AIに代筆させる学生が増え応募書類から熱意や適性を評価するのが難しくなっているためです』同じ事が書いてあるからねぇ…学生の浅知恵なんてプロには通じないんだよな… nikkei.com/article/DGXZQO…
バカなんかな。動画もAIで作ってくるよ。今こそ手書きのエントリーシートだろ。そもそもAIの見分けができない人事担当が頭悪いのが問題なんだよ。日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
そりゃ、AIに書かせているんだから、差が出ないだろ ※AIエントリーシートを見破るAIも既にあるそうです日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
上位大学採用数目標があって、2次で落としたら後輩落とすなと言われた頃があったけどね。日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
日本経済新聞 全員会場での筆記試験と面接するのかな？大変だなぁ nikkei.com/article/DGXZQO…
日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…