“安定の象徴”だったけど…変わりつつある「公務員業界」で求められる人材像とは（ダイヤモンド・オンライン） - Yahoo!ニュース share.google/wWYbBe0PjYXMNp…

「公務員は「安定」ではなく「挑戦」の場へと変貌しつつある。」 →今でも安定は大きな魅力の１つだよ。 “安定の象徴”だったけど…変わりつつある「公務員業界」で求められる人材像とは（ダイヤモンド・オンライン） - Yahoo!ニュース share.google/4s6fmIauCEZsti…

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“安定の象徴”だったけど…変わりつつある「公務員業界」で求められる人材像とは(ダイヤモンド・オンライン) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/fc53b…

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OpenAIがTomoro買収でFDE150人確保。AI実装×業務再設計の人材をモデル提供者が囲ってる 採用市場の人材像の定義が業界横断で書き換わる局面なので採用要件の言語化も大変だし、AI✕上流の設計できる人材はモデル提供社の子会社との奪い合いになるのかぁ🤔 x.com/OpenAI/status/…

“安定の象徴”だったけど…変わりつつある「公務員業界」で求められる人材像とは | 親と子のための業界・企業研究2026 | ダイヤモンド・オンライン diamond.jp/articles/-/388…

［ITmedia エンタープライズ］AIニュースピックアップ：NECが人材育成サービスを刷新　「今後必要とされる人材像」を再定義した背景 itmedia.co.jp/enterprise/art…

“この問題は、「ロールモデルたり得ない上司・先輩」個人の問題ではなく、ロールモデルたり得る人材像を提示できていない企業の問題” “大量発生中の「働かないおじさん」が有する「高い能力」　優秀な中高年を活かせない日本企業の損失 | AERA Books” htn.to/9AZ4fAyDLJ #雇用 #労働