「背骨がつぶれている」医師も気付かなかった痛みの正体は…T-BOLAN上野博文（61）が明かす「闘病生活」の苦労《武道館公演で話題》(文春オンライン) newchkutu.newskabutan.online/mwfppkhjpv.html

@norick_ota他1人諸悪の根源は財務省と厚労省。 幾ら自民党に諂おうが自民党は財務省の飼い犬。 以前日産が子会社に赤字で納品させて処罰された事があった。 政府は同じ事を医療にやっているが国家権力の濫用によって処罰されない。 医療現場を締め上げているのは厚労省。 指示を出しているのは財務省。

たくさん花火大会やっていただいていて、夏がとても楽しいので感謝ですね🎆 >> 浜松市では100年以上続く行事が存続に苦労している。市は本年度、ふるさと納税制度を利用したガバメントクラウドファンディング（GCF）で、資金調達の支援を始めた。 ソース: 中日新聞Web share.google/sKlUTa6BBBWJMy…

🟥 産業界および労働環境との連携 🔹労働者の腰痛による休職は莫大な経済損失を生むため、雇用主や産業保健部門との強固な連携が不可欠である。 🔹早期の段階で職場の環境を調整し、完全に痛みが消える前であっても、段階的に労働へ復帰できるシステム（復職支援体制）を制度化する。 🟥 結論

「不労所得」で老後の不安を一掃する“最強の方法”（ダイヤモンド・オンライン） - Yahoo!ニュース news.yahoo.co.jp/articles/30e3a…

@kouhaito_udon株が上がって、より貴金属が下がって、労働で取り戻す2026年です💦 　昨年と一昨年の上昇がバグ過ぎました💦

連合、沖縄県知事選挙でデニー玉城氏を推薦　 国民民主党と対応割れる：日本経済新聞 連合愛知と 知華さんが亡くなる転覆事故を起こした ヘリ基地反対協を辺野古基金で支援していた 自治労愛知県本部と あいち平和フォーラムの 住所は同じ 愛知県名古屋市熱田区金山町1丁目14-18 何か関係ある❓ pic.x.com/9UICoU8LUx x.com/lingualandjp/s…

サムスン電子の半導体部門で、ファウンドリ（受託製造）社員の81.5%が「2年以内に辞めたい」と答えた。 労組が8000人超を対象にした調査の結果だ。 同じ部門のメモリはボーナス約6500万円。ファウンドリは約2300万円。 6月に3年ぶりの月次黒字を達成した直後の数字だ。 pic.x.com/5JJy4ebyeT

🟥#ニュース 🔺インド民間企業スカイ root 初の軌道ロケット「ヴィクラム-1」テスト飛行成功 🔺🇺🇦軍ドローンが露物流センター攻撃 死傷者多数 🔺英労働党 新党首にバーナム氏 🔺ヒジャブ女性の 犬吠えに抗議動画に 日本ユーザーの反発広がる #TLを花でいっぱいにしよう #美術 #いまはな #Japan pic.x.com/ce5Pz2gPav x.com/prettyreiko/st…

@aroundfiftyrealパートや派遣で働きながら新NISAの投資枠を少しでも埋めていきます。労働収入があれば相場の下落も怖くないですよね。同感です

@_heibonitiban母親が頭いいと子どもたちは学力優秀ですよね。 東京と横浜の友人がそうです。 中間の子供はどうなのかな＞それなり。うちの場合ｗ 中途半端。親は苦労させたくなくて色々言うんだと実感しました。でも素直に聞き入れる子と反発する子がいて、うちの子は反発組ｗ今、苦労してますよ。そらみたことかｗ

年金は受取を1年延ばすごとに0.7％増加して75歳最大84％増えることとなる。 定年延長がされれば年金受取りを延長することも老後の資金の確保となる。 ＜メインストーリー＞厚生年金、就労延ばし増額 - 日本経済新聞 nikkei.com/article/DGKKZO…

社労士が関与していたらなら問題。 社労士、スキーム関与か - 日本経済新聞 nikkei.com/article/DGKKZO…

【女性の所得向上の実現と経済的自立に向けた環境整備】前回（2022年）調査からの主な変化と傾向 ◆30代就業率さらに上昇、労働力率は台形に ◆25〜29歳ピークの正規雇用率急落構造は変わらず。 ◆仕事を続ける女性は増えたが、正社員として働き続ける環境の整備は依然途上。 gender.go.jp/public/kyodosa… pic.x.com/oiIUKSThDF

生活保護費と最低賃金との比較で生活保護費が高いのは問題。 最賃、低額県の上乗せ要求　厚労省審議会で労働側 - 日本経済新聞 nikkei.com/article/DGKKZO…

【経済指標】🇯🇵 東京の暑さ・湿度が東南アジアの都市並みに　日本で猛暑による労働時間の損失は年間28億時間に達する見通し - NA x.com/FirstSquawk/st…

メンタル労災急増、「パワハラは必要悪」の打破を　専門家に聞く - 日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

申請せずに泣き寝入りした数を含めたらどうなるのか。。 メンタル労災急増、「パワハラは必要悪」の打破を　専門家に聞く：日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

@himanaanya〉共産党は、赤字を出しながらも、今日も赤旗を刷っていました。 赤字だから残業代を支払わない日本共産党は、労働者の敵ですね。 共産党が「残業代」請求された訴訟で“全面敗訴”…「党職員は労働者」104年の歴史で初認定(弁護士JPニュース) news.yahoo.co.jp/articles/045af…

@hirohiro521106働きながら投資枠を埋めていく現実路線、一番強いと思います。自分は生涯現役派なので「何歳まで働くか」より「何歳まで楽しく働けるか」。労働収入がある限り、相場の下落も怖くないですね

ワールドカップ3位決定戦⚽ イングランド🏴󠁧󠁢󠁥󠁮󠁧󠁿🆚フランス🇫🇷 6-4で、イングランドが勝利。 　9時のNHKニュースは、 　　政野がお伝えしました。 　時刻9時5分になります。 通常、日曜朝9時は定時ニュースがないですが、#日曜討論 に合わせた番組構成ですね。 ご苦労様です。🙇🏻 　　　#政野さんを見守る会

＜新聞広告掲載＞本日（2026年7月19日）の日本経済新聞に下記書籍の広告を掲載しました。 Microsoft 365 Copilot活用大全 ＜日経業界地図×日経TEST＞150問で身につける　ビジネス新常識 なぜ働いても家を買えないのか 日本人のための安全保障入門【増補版】 疲労回復の習慣 bookplus.nikkei.com/atcl/catalog/n…

このかたたちは労働基準法の適用外なので、何をもって働き過ぎというのかまで定義しなければ意味がありません。 長時間にわたって生産性のない業務を続けている場合もあるでしょう。 脱「ブラック霞が関」へ勤務時間を一元把握　働き過ぎ文化の是正探る：日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

@yama3619仕事請けおうのも身内だからほぼ身内の稼ぎそして労働者に回さない消費税は赤字だから払わない方程式で成り立つくその世の中

雇用の流動化には「クビを切りやすくするのか」という反発がつきまといますが、藤巻先生が仰るように 「セーフティネットと転職市場の整備」 がセットであれば、結果的に労働者の地位向上につながるはずですよね。 x.com/fujimaki_takes…

@mushokulibroだからとっとと消費税廃止。 事業者の売上(利益+人件費+設備投資費などの経費)に課税されるから、事業者は赤字でも納税させられるし、節税の為に人件費や設備投資費を削らざるを得ないから賃金も上がらず労働環境も良くならないので効率も落ちる。 消費税の悪影響は物価押し上げよりこっちが大きい。

だからとっとと消費税廃止。 事業者の売上(利益+人件費+設備投資費などの経費)に課税されるから、事業者は赤字でも納税させられるし、節税の為に人件費や設備投資費を削らざるを得ないから賃金も上がらず労働環境も良くならないので効率も落ちる。 消費税の悪影響は物価押し上げよりこっちが大きい。 x.com/mushokulibro/s…

トゥヘルよく考えたらリース使うのチェルサポからだいぶバッシングあるけど、ライスやらサカを過労させるまで使うのポイント高い やはり間接的にPGMOL優遇審判買収入金性犯罪者隠匿汚物クラブアーセナル嫌いなんだな

現役労働者の市中消費は賃金から支出。一方、住宅購入は住宅ローンの与信。当然与信の方が大きいので、住宅価格は市中物価以上に上がる。資本家バージョンが不動産投資。逆回転すると、市中消費をローンで行い、住宅・不動産は賃貸となる。不動産は賃金ベースに暴落、市中消費は与信ベースに暴騰。 x.com/koichyamano/st…

@nikkei労働の質も量もどんどん改善することこそが働き方改革。 脱「ブラック霞が関」へ勤務時間を一元把握　働き過ぎ文化の是正探る - 日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

これだけ苦労して掘った路線を存亡危機の赤字路線に落とすっておかしくない、、、、？ x.com/akaiwa8095d/st…

かのインフレの波の影響は人々の生活のアリなところに現れる。労働者としての賃上げは、消費者としての値上げにつながるということ。 小規模マンションを切り捨てる管理会社　「うまみない」と突然解約 - 日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

@HattoriM1978おはようございます☀️ シルクホース2026ひとり検討会ご苦労様です 参考になります👍 抽優は、1、2年目に当選しただけです 実績で数頭の出資が現実の数年です 抽選馬に当選したーい😱

インディも近年は顧客の高齢化が課題。ナスカーやインディの主力顧客は白人労働者でトランプ政権の支持層と近い。トランプ氏もモータースポーツを通じて支持層を囲い込みたい思惑が。 変わる米国モータースポーツ　トヨタは外資批判乗り越え優勝重ねる - 日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

大企業は潰れませんがそこで働く社員は潰されていきます。昨今の黒字リストラからも分かりますね。労組は助けてくれません。いざという時0から準備すると時間がかかるので今のうちにミイダスで無料自己分析しておくといいです。詳細なレポート貰えますので。 twr.mobi/awv562 #pr pic.x.com/dmb6kroXgV

#FIRE自己紹介 ①FIRE資産を築く為の投資戦略 労働収入を上げてひたすら貯金 →ある程度貯まったら運用 ②FIRE後に資産を守る為の戦略 守りのアセットアロケーションの形成 暴落時に株を取り崩さない運用 ③みんなに聞きたいこと 証券会社の対面相談を利用したことありますか。

病院の窓口業務コスト「保険適用外に」　財務省、効率化に向け提起 - 日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO… 厚労省と財務省は病院を潰すつもりだね 今年はどれとけの病院が潰れるのだろ 来年には医療難民が出て来るよ

［社説］本丸の給付付き税額控除を棚上げするな：日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO… これも消費税を守るための記事! 2024年の厚労省調査で生活苦が世帯の六割。これは中東情勢悪化前の数字。 高市政権の本丸は当初からすべての国民に即効性のある消費税ゼロだろ!!

何にせよ橋本愛の仕事が干されたようなので共産党フェミカス一派の負け 佐藤二朗と橋本愛のハラスメント騒動に“違和感”…厚労省の〈パワハラ3条件〉で読み解くトラブルの核心(ダイヤモンド・オンライン) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/337b9…

佐藤二朗と橋本愛のハラスメント騒動に“違和感”…厚労省の〈パワハラ3条件〉で読み解くトラブルの核心(ダイヤモンド・オンライン) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/337b9…

@ssup1234これね。イタリアの末路ってよりは、欧州の末路ってやつだよ。 安易に安い労働力を受け入れ、外国人に対しては厳しいルールが必要なのに、多文化共生の名目で自由に行動させた結果がこれ。 一部のグローバリストや企業は利益を得たが、その他大部分は大いなる損失を得た。

@818hiroharu214他1人同時に今回松本さんに対する文春報道で、松本さんのご家族が辛い思いをされ、その事が松本さんのご病気、心労に繋がったと考えられます。たかが雑誌、週刊誌のゴシップ記事とはいえ 幸せに暮らしていたご家族を表現の自由を盾にとって貶める事は許されてはなりません。言葉の暴力です

僕、メンタルクソ雑魚だし 詰められると能率ゴミになるから 普通に終わってた キショい詰めがなくても 終わる現場が詰められて終わった 僕悪くないけど､､､ 客の損失度返しで全部頷いておけば良かったなぁ 深夜にくるゴミの為に心労して 僕優しいな

浜村淳が「ありがとう」　西川きよしの「長い間ご苦労さまでした」に…前日に番組終了発表　ＭＢＳラジオ(スポーツ報知) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/1e68f…

@kOUes1V6GF96665他2人資本家がタスクを課したという前提が不正確でしょう。消費者が存在しなければ資本家も赤字を出して破綻します。労働の源泉は消費であり、資本家は上前を跳ねているに過ぎません。 ケインズは、これほど消費の要求水準が上がることは想定していなかったのです。年長のヴェブレンは想定していましたが。

「現代最高の知性」が描く超知能ユートピア　「労働や成長は価値失う」 - 日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

@kuma_kumaki28ウニは素人にはできない 殻割って 不純物取り除くのも一苦労 身も崩れるし 鮮度が保てる日数も少ないし 密漁ウニの卸ろし先 提携してる加工業社さんでもあるんですかね？

中々中立で公平な記事と自分は感じた フジの事をただ罵倒して嫌いだとかそんな人達多いが そんな人達に傾倒する事なく良い記事 佐藤二朗と橋本愛のハラスメント騒動に“違和感”…厚労省の〈パワハラ3条件〉で読み解くトラブルの核心(ダイヤモンド・オンライン) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/337b9…

@Kight_blog配達員は経営者の家族じゃないからその例えはおかしい。配達員は単なる賃金労働者。労働に見合う対価を得てるだけで、赤字や黒字で損をしたり得をしたりはしない。

「優位性がないからハラスメントではない」 佐藤側弁護士の頓珍漢な言い訳。 パワハラ問題でなく佐藤の後輩いじめ問題。 佐藤二朗と橋本愛のハラスメント騒動に“違和感”…厚労省の〈パワハラ3条件〉で読み解くトラブルの核心(ダイヤモンド・オンライン) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/337b9…