ロイター通信より マサチューセッツ州、ドライバーが従業員か否かでウーバーとリフトを裁判へ ウーバーとリフトの運転手は州法上の従業員であり、したがって最低賃金、残業代、有給病気休暇などの手当を受ける権利があると結論付けるよう求めている。 reuters.com/business/world…