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東京海上日動など中途採用倍増へ ソトの目で風土改革目指す - 日本経済新聞

 2024/12/10  引用元:日本経済新聞  続きを読む
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みんなの反応・コメント   9件

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大阪梅田就活スクール 2024年12月10日 8:17
東京海上日動など中途採用倍増へ 外部の目で風土改革目指す日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
ヘシドス(人事企画) 2024年12月10日 13:02
労働市場の流動化という観点では良い兆候! ただ実際の改革には、既得権益等が邪魔をするのは容易に想像できるので、やはりトップダウンでいかにして抜本的にプロセスやチェンマネを進められるか、か 東京海上など中途採用倍増へ 外部の目で風土改革目指す日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
のとみい 2024年12月10日 7:07
一つは営業部門や保険金支払部門など現場の強化 もう一つの潮流は専門枠の増強 3つ目は一度、退職したり内定を辞退したりした人の再入社日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
AK 2024年12月10日 11:06
組織風土を変えるのは本来中の人の役割であって、中途で営業や損害の社員を増やしても変わらないと思う。経営層を複数人招くなら分かるけど。 → 東京海上など中途採用倍増へ 外部の目で風土改革目指す日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
Tatsuo Makino??(9000) 2024年12月10日 6:06
中途に関する採用の動きは、ここ数年で随分と変わった印象🤔 良い人材が動き出すと、また構造が変化するように思います🤔日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
株式会社エス・ピー・ネットワーク 2024年12月10日 13:00
【損保】東京海上など中途採用倍増へ ソトの目で風土改革目指す #企業危機管理 #損保 #中途採用倍増 nikkei.com/article/DGXZQO…
原田武夫国際戦略情報研究所(IISIA) 2024年12月10日 7:25
いよいよヒトが足りなくなってきた🥲 東京海上など中途採用倍増へ 外部の目で風土改革目指す日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
エル 【L】米国株投資実践日記????? 2024年12月10日 16:10
東京海上など中途採用倍増へ 外部の目で風土改革目指す日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…
保険のニュース 2024年12月10日 6:15
東京海上など中途採用倍増へ ソトの目で風土改革目指す日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQO…

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