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<ステップアップ>会社員、休業4日で「手当」 通算1年半、うつ病も対象 - 日本経済新聞

 2026/07/04  引用元:日本経済新聞  続きを読む
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2026/07/04、『日本経済新聞』が報じたこのニュースに3件のコメントが寄せられています(2026/07/06 02:56現在)。
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みんなの反応・コメント   3件

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FPたぱこ@身近なお金の専門家 7月4日 23:39
<ステップアップ>会社員、休業4日で「手当」日本経済新聞 nikkei.com/article/DGKKZO… 会社員には「傷病手当金」がある。 健康保険に加入する人が病気や怪我で働けない場合、最大で1年6ヶ月分の生活を保障するために支給されるもの。 このようなセーフティネットがあることを知っておくと安心😊
something green 7月4日 12:31
5日間入院したけど 在宅・フレックスで3日は働いたから 貰ってない 高額医療、保険、健保組合の補助制度みたいなので 医療費はほぼカバーされたけど <ステップアップ>会社員、休業4日で「手当」日本経済新聞 nikkei.com/article/DGKKZO…
ヨーゼフ@社労士 7月4日 5:50
<ステップアップ>会社員、休業4日で「手当」日本経済新聞 nikkei.com/article/DGKKZO…

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